Profils gagnants
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– Dans le secteur des NTIC, les recrutements se font à la fois en école d’ingénieur et en école de commerce. L’idéal étant d’avoir une bonne connaissance technique doublée de qualités de management.
– Aujourd’hui, il est courant – surtout dans les entreprises maghrébines – qu’un parcours initial soit complété par un MBA, que l’on obtient après un cursus à temps partiel.
– Il existe en Afrique de bonnes formations jusqu’au niveau bac + 2. Il reste à développer des diplômes plus qualifiants. Le Maroc est en avance dans ce dernier domaine, avec les écoles d’ingénieurs Hassania et Mohammedia, par exemple.
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